招SEO专员:你的日常工作清单及发展机会
1、SEO岗位职责
1)根据SEO岗位需求的需求,提供网站、H5等相关的程序;
2)SEO任务从开始到结束,团队成员完成。
3)定期与SEO相关的技术人员,沟通,并提供优化方案。
2、SEO资源及能力
1)页面设计及前端HTML开发;
2)网站结构与页面设计的策划和开发;
3)SEO资源及能力:对网站、前端、后端的SEO维护及优化;
4)SEO数据管理和分析;
5)SEO战略规划;
6)SEO项目管理。
3、其他
1)相关性强的网络营销策略;
2)对相关行业内竞争对手的数据分析;
3)SEO运营成本,预期效果;
4)SEO组织架构;
5)SEO外包团队,对SEO资源支持;
6)SEO信息架构;
7)SEO绩效考核及执行。
3、任职要求
1)SEO网络营销负责人;
2)SEO项目管理负责人;
3)SEO执行、管理;
4)SEO团队支持及培训;
5)数据分析及策略;
4、SEO网站维护及优化
1)定期更新SEO网站内容,至少1个月的时间,编写SEO高质量的内容;
2)通过建立SEO知识库,包括SEO论坛等网站内容,向广大用户输出高质量内容,同时建立SEO咨询服务平台;
3)加强与第三方合作,提高SEO项目成功率,同时通过SEO软件工具进行帮助;
4)与搜索引擎沟通,合理的,高效的帮助网站与搜索引擎的友好度;
5)对已上线的新站做SEO诊断分析,制定有效的SEO策略,提高SEO项目成功率。
4、任职要求
1)SEO网络营销部门负责人,对SEO项目的整体营销策略和营销思路有所了解;
2)SEO网络营销部门经理,对SEO项目的整体营销策略和营销思路有所了解;
3)SEO网络营销部门主管,具有一定的SEO技术、营销思维、数据分析能力,能够在网站管理、SEO推广、营销策划等工作中,处理SEO方案制定、营销推广、网站建设等方面的问题;
4)SEO网络营销部门经理,对SEO项目项目具有一定的执行力和管理思维,能够站在客户的角度思考问题,而不是胡乱在网络上写文章。